张家港海事局打造“专业化”履约人才队伍 助力提升我国无线电履约国际影响力

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近日，张家港海事局无线电法规技术研究工作组召开专题研讨会，全面总结前期参加的国际电信联盟第31次会议经验，积极为11月参加四年一届的世界无线电通信大会做好准备。

在瑞士日内瓦举行的国际电信联盟ITU-R WP 5B第31次会议中，张家港海事局撰写的3篇无线电履约提案均列入会议输入文稿，供各国政府和有关国际组织参会代表审议。张家港海事局胡斌同志作为中国代表团成员参会，积极阐述中国立场和方案，推动相关履约研究成果输出。

近年来，张家港海事局对标海事队伍“四化”建设标准，不断深化“履约即履职”工作思维，狠抓“专业化”履约人才培养，取得了较为丰硕的研究成果，已连续3年4次成功向国际电信联盟提交9篇无线电履约提案，其中《ITU-R M.1371-5建议书修订草案修订提案》和《ITU-R M.493-15建议书评论提案》是国际海事研究委员会改革之后，我国首次向国际电信联盟提交提案，随着提案被正式纳入SOLAS公约修正案，也标志着我国海上无线电履约研究工作从ITU规则的跟随者、执行者向规则制定的参与者迈出了重要一步。

众所周知，要实现行业的长久高质量发展，就必须深度参与行业规则的制定，国际履约工作不仅代表着我国的国际影响力和话语权，更关系着我国相关行业产业的发展和权益。

为有效增强队伍服务国家重大发展战略能力，张家港海事局筹备设立了无线电技术研究工作组，全面做好履约人才“选、育、管、用”全过程管理，积极打造优质履约人才梯队。创新建立了履约提案全过程内部审核机制，有效提升履约提案撰写的规范性、针对性和实用性。积极与国内科技公司签署水上无线电通信导航研究合作备忘录，在履约研究、技术应用、人才培养等方面实现共享共赢，有力提升了自主品牌终端的研发推广力度和在全球行业中的知名度。

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